/ martes 26 de abril de 2022

Crece cifra de mujeres tlaxcaltecas en el sector productivo

El 25.5 por ciento las mujeres tlaxcaltecas ocupadas en jornadas de más de 48 horas semanales

La amplia gama de actividades que se realizan en el sector productivo impulsa a que cada vez más las mujeres participen en el sector industrial, comercial y de servicios en Tlaxcala.

De hecho, el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), por medio de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo Nueva Edición, de febrero de este 2022, precisó que la Población Económicamente Activa fue de 95.9 %, mostrando en la gente que tiene un empleo digno.

Entérate: ➡️ Atención: tendrá Tlaxcala última semana de vacunación contra Covid-19

Específicamente, la población ocupada femenina fue de 245 mil, al cuarto trimestre de 2021, 17 mil más que lo registrado en el mismo periodo de 2020. Participan como trabajadoras subordinadas y remuneradas en actividades terciarias, comercio, industrial, restaurantes, servicios de alojamiento, entre otros.

Personal de diferentes empresas tuvieron que adaptarse a la nueva normalidad en sus campos de trabajo / Everardo Nava | El Sol de Tlaxcala

El Inegi subrayó que las mujeres tlaxcaltecas ocupadas en jornadas de más de 48 horas semanales pasaron de 23.8 % a 25.5 %, lo cual representó un aumento de ocho mil personas. En tanto, para las féminas que laboran entre 35 y 48 horas semanales registraron una disminución en su participación de 36.2 % a 35.4 %, lo que significó un descenso de 0.7 puntos porcentuales.

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Al respecto, el presidente de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación, Marcos del Rosario Haget, puntualizó que en las empresas afiliadas la plantilla laboral está casi nivelada entre hombres y mujeres, aunque depende del giro de cada centro de trabajo.

Cada vez las mujeres tienen mayor presencia en el sector productivo / Everardo Nava | El Sol de Tlaxcala


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Puso como ejemplo que en la empresa donde es gerente, su plantilla está conformada por más mujeres para las áreas de administración y oficina, mientras que en la mano de obra participan tanto hombres como mujeres.

Las mujeres ya tienen los espacios, hombres y mujeres somos complementarios. Las mujeres tienen capacidades que los hombres no tienen. Ambos son muy capaces y entregados.

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El dirigente de la Canacintra opinó que las mujeres están preparadas para ocupar puestos de mando, por lo que confió en que poco a poco ocurra este fenómeno en la industria. “Para darle trabajo a más gente, es la etapa que falta, en Tlaxcala y en México tenemos mujeres que gobiernan”.

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Asimismo, el Inegi anotó por medio de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo Nueva Edición que en el segundo mes del año en curso, un promedio de 29 mil tlaxcaltecas no tuvieron trabajo, a pesar de que buscaron opciones laborales.

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  • El Inegi subrayó que las mujeres tlaxcaltecas ocupadas en jornadas de más de 48 horas semanales pasaron de 23.8 por ciento a 25.5 por ciento, lo cual representó un aumento de ocho mil personas.

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De hecho, el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), por medio de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo Nueva Edición, de febrero de este 2022, precisó que la Población Económicamente Activa fue de 95.9 %, mostrando en la gente que tiene un empleo digno.

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Específicamente, la población ocupada femenina fue de 245 mil, al cuarto trimestre de 2021, 17 mil más que lo registrado en el mismo periodo de 2020. Participan como trabajadoras subordinadas y remuneradas en actividades terciarias, comercio, industrial, restaurantes, servicios de alojamiento, entre otros.

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El Inegi subrayó que las mujeres tlaxcaltecas ocupadas en jornadas de más de 48 horas semanales pasaron de 23.8 % a 25.5 %, lo cual representó un aumento de ocho mil personas. En tanto, para las féminas que laboran entre 35 y 48 horas semanales registraron una disminución en su participación de 36.2 % a 35.4 %, lo que significó un descenso de 0.7 puntos porcentuales.

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Al respecto, el presidente de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación, Marcos del Rosario Haget, puntualizó que en las empresas afiliadas la plantilla laboral está casi nivelada entre hombres y mujeres, aunque depende del giro de cada centro de trabajo.

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Puso como ejemplo que en la empresa donde es gerente, su plantilla está conformada por más mujeres para las áreas de administración y oficina, mientras que en la mano de obra participan tanto hombres como mujeres.

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Asimismo, el Inegi anotó por medio de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo Nueva Edición que en el segundo mes del año en curso, un promedio de 29 mil tlaxcaltecas no tuvieron trabajo, a pesar de que buscaron opciones laborales.

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  • El Inegi subrayó que las mujeres tlaxcaltecas ocupadas en jornadas de más de 48 horas semanales pasaron de 23.8 por ciento a 25.5 por ciento, lo cual representó un aumento de ocho mil personas.

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